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Asamblea de Delegados Depertamentales

La Uepc resolvió rechazar la nueva propuesta salarial por considerarla «insuficiente»

Tras la Asamblea, la Unión de Educadores de la Provincia de Córdoba se negó a aceptar la nueva propuesta e instó al Ejecutivo Provincial a que "presente una nueva"

Redacción Por Redacción
26 de agosto de 2022
La Uepc resolvió rechazar la nueva propuesta salarial por considerarla "insuficiente"
Al termino de la Asamblea de Delegadas y Delegados Departamentales, reunida hoy luego del cuarto intermedio, la Unión de Educadores de la Provincia de Córdoba (Uepc), tras cumplir con el cronograma de asambleas, resolvió «rechazar la nueva propuesta salarial por considerarla insuficiente e instar al Ejecutivo Provincial a que presente una nueva» y «declarar a toda la docencia de todos los niveles y modalidades, de escuelas oficiales y privadas de Córdoba, en estado de alerta y movilización». 
Además, la Asamblea resolvió realizar:
*Martes 30/8: Asambleas escolares de 1 hora por turno que finalizarán con acciones frente a las escuelas.
*Miércoles 31/8: Paro de 24 horas con movilización en la Capital.
*Viernes 2/9: Acciones con cuerpos orgánicos y docentes a contraturno.
*Martes 6/9: Acciones con cuerpos orgánicos y docentes a contraturno.
*Jueves 8/9: Asambleas de 1 hora por turno para evaluar la situación y determinar las acciones a seguir.
*Lunes 12/9: Asambleas de Delegadas/os Escolares.
*Martes 13/9: Asamblea de Delegadas/os Departamentales.
– Exigir el inmediato cumplimiento del pago de compensación por Gastos de Traslado para Docentes de Apoyo a la Inclusión y de Escuelas Hospitalarias y Domiciliarias, según lo establecido en el Decreto N° 1063 del 22 de agosto.
– Exigir al Gobierno que se abstenga de realizar cualquier tipo de sanción económica o disciplinaria por las medidas de fuerza realizadas.
Si el Gobierno Provincial presenta una propuesta marcadamente superadora se procederá a suspender las medidas de fuerza y se activarán los mecanismos de consulta, tal como lo establece nuestro estatuto.
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