Este jueves, la ministra de Promoción del Empleo y de la Economía Familiar, Laura Jure, junto a la diputada nacional y coordinadora del Gabinete Social, Alejandra Vigo y directivos de Renault, firmaron un convenio de cooperación mediante el cual se trabajará de manera conjunta con la Empresa automotriz y el SMATA en el reclutamiento y desarrollo de destrezas de hasta 500 empleadas y empleados en la planta de Santa Isabel.
De este modo, el Gobierno otorgará una asignación estímulo de $3000 en concepto de capacitación a los trabajadores que incorpore la automotriz, además de preparar en habilidades socio laborales a quienes se inscriban en el portal de empleo oficial.
Hasta el momento serán 500 los beneficiarios, ingresados entre 2021 y 2022, que gozarán de la asignación. Para todos los casos, la empresa tiene prevista una capacitación, que tendrá entre 3 y 5 meses de duración, dependiendo del puesto.
La empresa se ha fijado como objetivo que sean mujeres la mitad de sus nuevas incorporaciones y sus proyectos contemplan especialmente procurar la inserción laboral de las que han sido víctimas de violencia de género.
Participaron del acto el secretario de Industria, Fernando Sibila; el director General de Empleo, Nicolás Quaglia; el director de Recursos Humanos de la empresa, Ludovico Martín; el secretario General de Smata, José Porra; el secretario adjunto de Smata, Juan Ramón Correa, y demás autoridades.
También estuvieron presentes en forma virtual los ministros de Industria, Comercio y Minería, y de Trabajo, Eduardo Accastello y Omar Sereno respectivamente y el presidente de Renault, Pablo Sibilla.
En este marco, Alejandra Vigo remarcó: Para nosotros hoy es un día muy especial. Ya en el 2017 comenzamos a concretar lo que por entonces era un sueño: la posibilidad de que las mujeres pudieran integrar la planta de Renault Argentina. En Córdoba, la empresa, es un emblema de la economía regional y la industria automotriz”.
Y continuó: En estos tiempos que estamos viviendo quizás para muchos esto sea un pequeño paso, pero yo creo que es un paso gigantesco porque abre la oportunidad y crea esperanza y futuro. Un paso que tiene el valor agregado de incluir en igualdad a las mujeres. Esto es Córdoba, esto que estamos haciendo hoy es un paso de igualdad y progreso”.
Jure a su turno afirmó que para el Gobierno de la Provincia es muy importante la formación y la capacitación para el empleo sobre todo en Córdoba que es una provincia que depende mucho del empleo privado.
Para nosotros es muy significativa la incorporación de mujeres y saber que no estamos solas en este camino, y que hoy lo hacemos en conjunto y no es un planteo unilateral, sino que hay instituciones importantes como Renault que van en la misma línea. Es un orgullo que podamos estar todos en la misma mesa: el sector público, el privado y los sindicatos”, agregó.
Finalmente, el ministro Accasttello, dijo: Renault hoy incrementa su producción con el compromiso de 500 puestos de trabajo, 200 ahora y 300 más el año que viene. Así estamos trabajando en Córdoba, en plena pandemia, haciendo crecer el empleo industrial, juntos, empresarios, sector privado, trabajadores, gremios y el Gobierno de Córdoba. Nuestra provincia demuestra que el talento humano, la capacidad técnica y el esfuerzo colectivo nos hacen cada vez más el faro productivo de la Argentina y de la industria automotriz”.
