Los colegios profesionales de Trabajo Social y de Psicología de Córdoba manifestaron su preocupación por la persistencia de condiciones laborales precarias que afectan a profesionales que se desempeñan en la Secretaría de Salud de la Municipalidad de Córdoba.
La advertencia fue realizada mediante un comunicado conjunto del CPTSPC y el CPPC, en el que se señala que gran parte de los equipos técnicos interdisciplinarios trabaja desde hace más de cuatro años bajo modalidades de locación de servicios, monotributo o becas, sin estabilidad ni garantías de continuidad.
Ver esta publicación en Instagram
Contratos sin derechos laborales
Desde ambas entidades fueron enfáticos al señalar que “la mayor dificultad está en la condición laboral”. Según indicaron, las y los profesionales trabajan bajo la figura de monotributistas, aunque se les exige el cumplimiento de horarios, funciones y responsabilidades equiparables a personal de planta permanente.
En ese marco, los colegios advirtieron que los ingresos percibidos se encuentran por debajo de los aranceles profesionales mínimos establecidos por los nomencladores vigentes. Como referencia, en el área de Psicología Clínica, a partir del 1 de enero de 2026, el arancel mínimo sugerido es de $24.000 tanto para la consulta general como para la psicoterapia individual, en modalidad presencial u online.
Además, señalaron la existencia de desigualdad salarial en relación con otras disciplinas que integran el sistema de salud municipal.
También se informó que parte de los honorarios se paga a través de la tarjeta ACTIVA, con uso restringido a comercios conveniados, y que las y los profesionales no cuentan con obra social, ART ni aportes jubilatorios, debiendo cubrirlos de manera individual.
Impacto en la atención a la población
El comunicado advierte que la combinación de sobrecarga laboral, pluriempleo y condiciones materiales inadecuadas genera rotación de profesionales e interrupciones en los procesos de atención, con impacto directo en la calidad de las intervenciones sanitarias.
Finalmente, los colegios remarcaron que las tareas desarrolladas implican abordajes de alta complejidad, con trabajo territorial sostenido por equipos comunitarios que intervienen de manera directa en problemáticas sociales y de salud en distintos barrios de la ciudad.
Ante este escenario, ambas entidades instaron al Poder Ejecutivo Municipal a adoptar medidas urgentes de protección laboral para quienes sostienen la atención primaria y el acompañamiento de problemáticas de salud complejas en la ciudad.
La salud mental en tiempos de balances personales: espacios gratuitos de escucha y acompañamiento
