Empleados del Poder Judicial de Córdoba protagonizaron este jueves una protesta que incluyó la toma del histórico Salón de los Pasos Perdidos, en el edificio de Tribunales I de nuestra ciudad. La medida fue impulsada por trabajadores “autoconvocados” que reclaman una suba salarial del 50%, a cuenta de una futura equiparación con sus pares de la Justicia Federal.
La jornada comenzó con una asamblea en cada uno de los edificios judiciales de esta capital y culminó en Tribunales I. En paralelo, se realizaron asambleas simultáneas en toda la provincia. “La adhesión a las medidas de lucha es histórica”, aseguró uno de los voceros de la protesta.
¿Qué reclaman?
Los trabajadores exigen un aumento del 50% a cuenta de una futura equiparación con los salarios de la Justicia Federal. Se trata, en su mayoría, de empleados que no son funcionarios ni magistrados, y cuyos sueldos están muy por debajo del millón de pesos.
Circularon recibos de sueldo que muestran que los ingresantes no superan los 700.000 pesos, y que incluso empleados con antigüedad apenas mejoran ese monto. Además, muchos de ellos tienen título universitario de abogado pero no pueden ejercer por ser empleados judiciales.
Gremio y malestar
La Asociación Gremial de Empleados del Poder Judicial (AGEPJ) ha tenido, según los autoconvocados, una “postura dubitativa” ante los reclamos. “En un principio, sólo pedían la reestructuración de la planta, que es un paso previo a la equiparación. Pero hubo muchas asambleas donde los compañeros les exigieron más compromiso”, señaló una fuente del movimiento.
Equiparación postergada
Desde hace más de una década, el reclamo por equiparar los salarios con la Justicia Federal parece haber quedado en el olvido. En la Justicia provincial, los aumentos se vinculan a los ajustes de sueldos de funcionarios y magistrados, pero no alcanzan a los empleados no jerárquicos.
En cambio, en la Justicia Federal, los aumentos los define la Corte Suprema de Justicia de la Nación, y se aplican incluso a los niveles más bajos.
En Córdoba, el grupo más numeroso es también el más postergado: los empleados no jerárquicos. Son quienes dependen de los reajustes que el Tribunal Superior de Justicia negocia con el Ejecutivo provincial, reveló el diario La Voz del Interior.
Muchos de estos trabajadores no están afiliados a Agepj, y el sindicato ha recibido fuertes cuestionamientos en las últimas semanas por parte de los autoconvocados, que lo acusan de no asumir un rol más activo en el reclamo salarial.
Agepj repudió una “actitud violenta y antisindical”
El gremio de judiciales de Córdoba repudió la “actitud violenta y antisindical” del jefe de la oficina de Sumarios del TSJ, Tristán Quiles. “El mismo, en una actitud francamente provocativa salió (el martes pasado) al cruce de un grupo de empleadas y empleados que se manifestaban ruidosa y pacíficamente en los pasillos de Tribunales I. en el marco de las medidas de fuerza decretadas por Agepj”, se informó en un comunicado.
Al respecto, se advirtió que el mencionado funcionario “no sólo increpó a empleados y empleadas cuestionando el legítimo ejercicio del derecho a peticionar, sino que incluso tomo del brazo a una compañera e intentó también arrebatar el celular a uno de los manifestantes que grababa la situación, tal vez consciente de su ilegal y violento accionar”.
“Estas prácticas no hacen más que entorpecer la armónica convivencia entre todos los que componemos el Poder Judicial y entorpecen el legítimo ejercicio del derecho de huelga y protesta laboral que todos y todas las empleadas judiciales tenemos, más ante la angustiosa situación salarial que estamos viviendo donde nuestros sueldos han quedado muy atrasados con especial preocupación para las categorías más bajas”, expresó el gremio.
Finalmente, Agepj exigió al TSJ que en el marco del respeto irrestricto del derecho de huelga se inicien las actuaciones administrativas correspondientes.
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